HEALTH INSTİTUTİONS MANAGEMENT I PROGRAMME COURSE DESCRIPTION

Code	Name of the Course Unit	Semester	In-Class Hours (T+P)	Credit	ECTS Credit
SIP107	HEALTH INSTİTUTİONS MANAGEMENT I	1	3	3	8

GENERAL INFORMATION
Language of Instruction :	Türkçe
Level of the Course Unit :	ÖNLİSANS, TYY: + 5.Düzey, EQF-LLL: 5.Düzey, QF-EHEA: Kısa Düzey
Type of the Course :	Zorunlu
Mode of Delivery of the Course Unit	-
Coordinator of the Course Unit	Öğr.Gör. EBRU CENGİZ
Instructor(s) of the Course Unit	Öğr.Gör. EBRU CENGİZ
Course Prerequisite	No

OBJECTIVES AND CONTENTS
Objectives of the Course Unit:	Bu dersin amacı; Sağlık Kurumlarında Yönetim fonksiyonlarını,Planlama,Örgütleme,Yöneltme, Koordinasyon, Kontro ve Kurum(İşletme) Fonksiyonları; Sağlık kavramını, sağlık sistemini, sağlık sisteminin örgütlenmesini, vd.bilgisin öğrenciye verilmesidir.
Contents of the Course Unit:	Bu dersin içeriği; Sağlık Kurumları tanımı,Sağlık-Sağlığı Etkileyen Faktörler,Hastane Yönetim Kurulu,Hekim Performans Yönetimi, Hasta Şikâyet Yönetimi,Sağlık Kurumlarında Satın Alma Yönetimi,Sağlık Kurumları Ve Medya İlişkileri,Sağlık kurumlarında insan kaynakları yönetimi Yönetim Psikolojisi konularından oluşmaktadır.

KEY LEARNING OUTCOMES OF THE COURSE UNIT (On successful completion of this course unit, students/learners will or will be able to)
Literatür incelemesi yaparak,bilgilerini geliştirir. Bilişsel
Proje geliştirecek alt yapıya sahip olur. Bilişsel
Yöntem ve Tekniklerle ilgili bilgi sahibi olur. Bilişsel
Araştırma projelerinde yer alır. Bilişsel
Eleştirisel bakış açısı geliştirir. Bilişsel
Bilgisini yazılı ve sözlü ifade eder. Bilişsel
Görev ve sorumluluk bilincinde geliştirir. Bilişsel

WEEKLY COURSE CONTENTS AND STUDY MATERIALS FOR PRELIMINARY & FURTHER STUDY
Week	Preparatory	Topics(Subjects)	Method
1	Yazılı-Görsel kaynaklar	Ders içeriği ve konusunun anlatılması, Dersin tanıtılması Sağlık, Sağlığı Etkileyen Faktörler	Anlatım, Soru-Cevap
2	Araştırma-Ödev	İşletme,Yönetim kavramı ve fonksiyonları	Anlatım, Soru-Cevap, Bir önceki haftanın değerlendirilmesi
3	Yazılı-Görsel kaynaklar	Sağlık Kurumları ve İşlevleri	Anlatım,Video,Soru-Cevap
4	Araştırma	Türkiye’de Sağlık Örgütlenmesi	Anlatım, Soru-Cevap, Bir önceki haftanın değerlendirilmesi
5	Literatür taraması	Hastane Yönetim Kurulu	Anlatım,Video,Soru-Cevap
6	Yazılı-Görsel kaynaklar	Hekim Performans Yönetimi	Anlatım,Video,Soru-Cevap
7	Literatür taraması	Sağlık Kurumlarında Hasta Memnuniyeti	Anlatım, Soru-Cevap, Bir önceki haftanın değerlendirilmesi
8	-	ARA SINAV	-
9	Yazılı-Görsel kaynaklar	Hastane Elektronik Doküman ve Belge Yönetim Sistemi, Klinik Bilgi Sistemi	Anlatım,Video,Soru-Cevap
10	Literatür taraması	Tıbbi Cihaz Yönetimi	Anlatım, Soru-Cevap
11	Araştırma-Ödev	Sağlık Kurumlarında Satın Alma Yönetimi	Anlatım,Video,Soru-Cevap
12	Yazılı-Görsel kaynaklar	Hastanelerde Faturalandırma Süreçleri	Anlatım, Soru-Cevap, Bir önceki haftanın değerlendirilmesi
13	Yazılı-Görsel kaynaklar-Araştırma-Ödev	Sağlık Kurumları ve Medya İlişkileri	Anlatım,Video,Soru-Cevap
14	Literatür taraması	Hastalığa Tepki Evreleri,İnsan Kaynakları fonksiyonu ve diğer fonksiyonlar	Anlatım, Soru-Cevap, Bir önceki haftanın değerlendirilmesi
15	Yazılı-Görsel kaynaklar	Yönetim Psikolojisi	Anlatım, Soru-Cevap
16	-	FİNAL	-
17	-	FİNAL	-

SOURCE MATERIALS & RECOMMENDED READING
Kavuncubaşı Ş., Yıldırım S. (2010) Hastane ve Sağlık Kurumları Yönetimi. Ankara Siyasal Yayınevi.
Schultz, R., Johnson A. C. (2003) Management of Hospitals and Health Services. Beard Books, Washington D. C.
Tengilimoğlu, D., Işık,O., Akbolat, M. (2012). Sağlık İşletmeleri Yönetimi. Geliştirilmiş 4. Basım. Nobel Yayın.
Odacıoğlu, Y. (2013). Teknik Hizmetler. H. Sur ve T. Palteki (Ed.), Hastane yönetimi içinde (s. 187-195). İstanbul: Nobel Tıp Kitabevleri Ltd. Şti.
American Nurses Association (ANA) (2015). Nursing: Scope and standards of practice (3rd ed.). Silver Spring, MD: Nursesbooks.org.
Hayran, O. (2016). Kanıta Dayalı İnsan Odaklı Sağlık Yönetimi. İstanbul: Yüce Yayım.

ASSESSMENT
Assessment & Grading of In-Term Activities	Number of Activities	Degree of Contribution (%)	Description

Level of Contribution
0	1	2	3	4	5

KNOWLEDGE
Theoretical
	Programme Learning Outcomes	Level of Contribution
		0	1	2	3	4	5
1	Uses information on issues related to health and health services.						5
2	Applies health accounting and health cost management.				3
3	Uses information on health legislation, health management, medical terminology, resource planning in health institutions, health services marketing, medical terminology and health legislation.				3
4	Uses hospital automation methods.		1
5	Develops information on the health sector.			2

KNOWLEDGE
Factual
	Programme Learning Outcomes	Level of Contribution
		0	1	2	3	4	5
1	Names information about the problems encountered in the health sector.					4
2	Creates solutions to problems encountered in the health sector.						5
3	Knows the health rules and prepares according to the health rules.				3
4	Uses information to make decisions regarding hospital management.					4

SKILLS
Cognitive
	Programme Learning Outcomes	Level of Contribution
		0	1	2	3	4	5
1	The health accounting and cost accounts does.			2
2	Implements duties and responsibilities in health services.						5
3	The hospital uses the automation methods.		1

SKILLS
Practical
	Programme Learning Outcomes	Level of Contribution
		0	1	2	3	4	5
1	Knows the problems of health systems and develops solutions for these problems.					4
2	Carries out patient admission, appointment, cash desk, human resources, quality unit, and consultancy activities in health institutions.					4
3	Carries out duties in businesses that produce and provide health services.						5

OCCUPATIONAL
Autonomy & Responsibility
	Programme Learning Outcomes	Level of Contribution
		0	1	2	3	4	5
1	Teamwork works with volumes effectively.					4
2	Carries out the responsibilities assigned to him/her successfully and quickly.						5
3	Prepares independent decisions by knowing the health field and its risks.					4

OCCUPATIONAL
Learning to Learn
	Programme Learning Outcomes	Level of Contribution
		0	1	2	3	4	5
1	Recognizes the official institutions to which health institutions are affiliated.				3
2	Follows current events related to health institutions.					4
3	Follows training programs related to health institution management.						5
4	Follows necessary information sources related to health institutions.					4

OCCUPATIONAL
Communication & Social
	Programme Learning Outcomes	Level of Contribution
		0	1	2	3	4	5
1	Conducts communication between patient and physician.					4
2	Implements patient confidentiality.				3
3	Implements communication with patients and their relatives.					4

OCCUPATIONAL
Occupational and/or Vocational
	Programme Learning Outcomes	Level of Contribution
		0	1	2	3	4	5
1	Applies terminology knowledge specific to the health sector.		1
2	Shows that he/she must have competent knowledge on health institution management issues.					4
3	Prepares strategic decisions by knowing the health sector well.						5

WORKLOAD & ECTS CREDITS OF THE COURSE UNIT
Workload for Learning & Teaching Activities
Type of the Learning Activites	Learning Activities (# of week)	Duration (hours, h)	Workload (h)
Ders	14	3	42
Derse Ön Hazırlık ve Ders Sonrası Pekiştirme	14	6	84
Arazi Çalışması	0	0	0
Grup Çalışması / Ödevi	0	0	0
Laboratuvar	0	0	0
Okuma	0	0	0
Ödev	1	10	10
Proje Hazırlama	0	0	0
Seminer	0	0	0
Staj	0	0	0
Teknik Gezi	0	0	0
Web Tab. Öğrenme	0	0	0
Uygulama	0	0	0
Yerinde Uygulama	0	0	0
Mesleki Faaliyet	1	2	2
Sosyal Faaliyet	0	0	0
Tez Hazırlama	0	0	0
Alan Çalışması	0	0	0
Rapor Yazma	0	0	0
Final Sınavı	1	1	1
Final Sınavı Hazırlığı	1	6	6
Ara Sınav	1	1	1
Ara Sınav Hazırlığı	1	6	6
Kısa Sınav	0	0	0
Kısa Sınav Hazırlığı	0	0	0
TOPLAM	34	0	152