TR EN

DİJİTAL DÖNÜŞÜM DERS TANITIM VE UYGULAMA BİLGİLERİ

Kodu Dersin Adı Yarıyıl Süresi(T+U) Kredisi AKTS Kredisi
YOB252 DİJİTAL DÖNÜŞÜM 4 2 2 4

DERS BİLGİLERİ

Dersin Öğretim Dili : Türkçe
Dersin Düzeyi LİSANS, TYY: + 6.Düzey, EQF-LLL: 6.Düzey, QF-EHEA: 1.Düzey
Dersin Türü Zorunlu
Dersin Veriliş Şekli -
Dersin Koordinatörü Prof.Dr. ORHAN İŞCAN
Dersi Veren Öğretim Üyesi/Öğretim Görevlisi Dr.Öğr.Üyesi TÜRKAN ÖYKÜ BÜYÜKÇELİKOK
Ders Ön Koşulu Yok

AMAÇ VE İÇERİK

Amaç: Bu dersin amacı, dijital dönüşümün iş dünyası, kamu yönetimi ve bireyler üzerindeki etkilerini anlamak, yeni nesil teknolojileri iş süreçlerine nasıl entegre edileceğini kavramak ve organizasyonların dijital dönüşüm stratejilerini nasıl geliştirebileceğini öğretmektir. Ders kapsamında öğrenciler; bulut bilişim, büyük veri, yapay zeka, blockchain, Endüstri 4.0, nesnelerin interneti (IoT) ve siber güvenlik gibi konular hakkında detaylı bilgi sahibi olacak ve uygulamalı projelerle edindikleri teorik bilgileri pratiğe dökme fırsatı bulacaktır.
İçerik: Bu ders, dijital dönüşüm kavramlarını, teknolojik trendleri ve işletmelerin dijitalleşme süreçlerini kapsayarak, öğrencilere stratejik düşünme ve problem çözme becerileri kazandırmayı hedeflemektedir.

DERSİN ÖĞRENME ÇIKTILARI (Öğrenciler, bu dersi başarı ile tamamladıklarında aşağıda belirtilen bilgi, beceri ve/veya yetkinlikleri gösterirler.)

Dijital Ekosistemi Kavrama: Nesnelerin İnterneti (IoT), yapay zeka, bulut bilişim ve blokzincir gibi yıkıcı teknolojilerin iş dünyasındaki rolünü ve bu teknolojilerin birbirleriyle olan entegrasyonunu tanımlar. Stratejik Dönüşüm Yönetimi: Geleneksel iş modellerinin dijital çağa nasıl uyarlanacağını planlar; dijital olgunluk seviyelerini ölçerek kurumsal bir dönüşüm yol haritası oluşturma becerisi edinir. Veri Odaklı Karar Verme: Büyük verinin analizi ve anlamlandırılması süreçlerini kavrayarak, dijital araçlar aracılığıyla operasyonel verimliliği ve müşteri deneyimini artıracak stratejiler geliştirir. Kültürel ve Organizasyonel Değişim: Dijital dönüşümün sadece teknolojik bir değişim değil, aynı zamanda bir kültür değişimi olduğunu anlayarak; çevik (agile) yönetim biçimlerini ve dijital liderlik vasıflarını analiz eder. Sektörel Uygulamalar ve Etik: Finans, üretim ve hizmet gibi farklı sektörlerdeki dijitalleşme örneklerini (FinTech, Endüstri 4.0 vb.) inceler; veri güvenliği ve dijital etik konularında farkındalık kazanır.

HAFTALIK DERS KONULARI VE ÖNGÖRÜLEN HAZIRLIK ÇALIŞMALARI

Hafta Ön Hazırlık Konular Yöntem
1 - Dijital Dönüşüme Giriş: Tanımı, Önemi ve Temel Kavramlar -
2 - Büyük Veri ve Veri Analitiği: Veri odaklı karar alma süreçleri -
3 - Yapay Zeka ve Makine Öğrenmesi: Temel uygulamalar ve iş dünyasındaki kullanımı -
4 - Bulut Bilişim ve Mobil Teknolojiler: SaaS, PaaS ve IaaS modelleri -
5 - Nesnelerin İnterneti (IoT) ve Akıllı Sistemler: Bağlantılı cihazlar ve veri yönetimi -
6 - Endüstri 4.0 ve Otomasyon Teknolojileri: Üretim süreçlerindeki dijital dönüşüm -
7 - Blockchain Teknolojisi ve Dijital Finans: Kripto paralar ve akıllı kontratlar -
8 - Siber Güvenlik ve Veri Gizliliği: Dijital tehditler ve korunma yöntemleri -
9 - Ara Sınav ve Uygulamalı Proje Değerlendirmesi -
10 - ARA SINAV -
11 - Dijital İş Modelleri ve Platform Ekonomisi: Dijitalleşmenin iş dünyasına etkisi -
12 - Dijital Dönüşümde Liderlik ve Değişim Yönetimi: Kurumsal stratejiler -
13 - Gerçek Hayattan Vaka Analizleri: Başarılı ve başarısız dijital dönüşüm projeleri -
14 - Dijital Dönüşüm Projelerinin Yönetimi: Uygulama aşamaları ve stratejik planlama -
15 - Dijital Dönüşümde Geleceğe Yönelik Eğilimler ve Stratejik Perspektifler -
16 - FİNAL -
17 - FİNAL -

KAYNAKLAR

Harvard Business Review. (2021). Dijital dönüşüm: En iyi 10 okuma. (Kolektif, Çev.). Optimist Yayınları.

ÖLÇME VE DEĞERLENDİRME

Yarıyıl İçi Yapılan Çalışmaların Ölçme ve Değerlendirmesi Etkinlik Sayısı Katkı Yüzdesi Açıklama Sınav Yapılma Şekli
(0) Etkisiz (1) En Düşük (2) Düşük (3) Orta (4) İyi (5) Çok İyi
0 1 2 3 4 5

DERSİN PROGRAM ÖĞRENME ÇIKTILARINA KATKISI

BİLGİ
Kuramsal
Program Yeterlilikleri/Çıktıları Katkı Düzeyi
0 1 2 3 4 5
1
İşletme, işletme bilgi yönetimi, programlama ve yönetim bilişim sistemlerinin temel kavramlarını, kuramlarını ve yaklaşımlarını yorumlar.
5
2
Alanıyla ilgili kavramları bilişim sistemleri ve programlama dilleriyle ilişkilendirerek açıklar.
5
BİLGİ
Olgusal
Program Yeterlilikleri/Çıktıları Katkı Düzeyi
0 1 2 3 4 5
1
Alanıyla ilgili güncel bilgileri bilişim ve işletme kuramlarıyla ilişkilendirerek açıklar.
5
2
Alanındaki bilgi ve olguları sosyal bilimlerin diğer alanlarıyla ilişkilendirir.
5
BECERİLER
Bilişsel
Program Yeterlilikleri/Çıktıları Katkı Düzeyi
0 1 2 3 4 5
1
İşletmelerde bilgi yönetiminin teknik altyapısını ve içeriğini hazırlar.
5
2
Alanıyla ilgili edindiği kuramsal bilgileri güncel teknolojilere entegre eder.
5
BECERİLER
Uygulamalı
Program Yeterlilikleri/Çıktıları Katkı Düzeyi
0 1 2 3 4 5
1
Öğrendiği programlama dillerini işletmenin işleyişine yönelik uygular.
5
2
Alanında edindiği kuramsal ve uygulamalı bilgileri yorumlar.
5
YETKİNLİKLER
Bağımsız Çalışabilme ve Sorumluluk Alabilme Yetkinliği
Program Yeterlilikleri/Çıktıları Katkı Düzeyi
0 1 2 3 4 5
1
İşletmelerde ortaya çıkan problemlerin çözümü ile ilgili görev ve sorumluluklarını yerine getirir.
5
2
Alanıyla ilgili projeler yürütür.
5
YETKİNLİKLER
Öğrenme Yetkinliği
Program Yeterlilikleri/Çıktıları Katkı Düzeyi
0 1 2 3 4 5
1
Alanıyla ilgili teknik alt yapı bilgisi ve yaklaşımlarını işletme bilgi yönetimi süreçlerine entegre eder.
5
2
Yaşam boyu öğrenmeyi ilke edinerek alanıyla ilgili gelişme ve yenilikleri araştırır.
5
YETKİNLİKLER
İletişim ve Sosyal Yetkinlik
Program Yeterlilikleri/Çıktıları Katkı Düzeyi
0 1 2 3 4 5
1
Alanındaki paydaşlarla yeni fikirler üretmek için iş birliği yapar.
5
2
Toplumsal sorumluluk bilinci ile yaşadığı sosyal çevre için proje ve etkinlikler düzenler.
5
YETKİNLİKLER
Alana Özgü Yetkinlik
Program Yeterlilikleri/Çıktıları Katkı Düzeyi
0 1 2 3 4 5
1
Alanıyla ilgili bilgi ve becerilerini, hukuki, toplumsal ve etik sorumluluklarını da göz önünde tutarak uygular.
5
2
Alanıyla ilgili programlama dillerini kullanarak program yazar.
5

DERSİN İŞ YÜKÜ VE AKTS KREDİSİ

Öğrenme-Öğretme Etkinlikleri İş Yükü
Öğrenme-Öğretme Etkinlikleri Etkinlik(hafta sayısı) Süresi(saat sayısı) Toplam İş Yükü
Ders 14 2 28
Derse Ön Hazırlık ve Ders Sonrası Pekiştirme 14 3 42
Arazi Çalışması 0 0 0
Grup Çalışması / Ödevi 0 0 0
Laboratuvar 0 0 0
Okuma 13 2 26
Ödev 0 0 0
Proje Hazırlama 0 0 0
Seminer 0 0 0
Staj 0 0 0
Teknik Gezi 0 0 0
Web Tab. Öğrenme 0 0 0
Uygulama 0 0 0
Yerinde Uygulama 0 0 0
Mesleki Faaliyet 0 0 0
Sosyal Faaliyet 0 0 0
Tez Hazırlama 0 0 0
Alan Çalışması 0 0 0
Rapor Yazma 0 0 0
Final Sınavı 1 1 1
Final Sınavı Hazırlığı 5 1 5
Ara Sınav 0 0 0
Ara Sınav Hazırlığı 0 0 0
Kısa Sınav 0 0 0
Kısa Sınav Hazırlığı 0 0 0
TOPLAM 47 0 102
Genel Toplam 102
Toplam İş Yükü / 25.5 4
Dersin AKTS(ECTS) Kredisi 4,0