1 |
Yazılı Kaynaklar |
İKY’nin Gelişimi, İKY'nin Tanımı ve Önemi, İKY’nin Amaçları, İKY İlkeleri, İKY ile PY Farkı |
Sözlü Anlatım ve Sunum |
2 |
Yazılı Kaynaklar |
İşlevler ve Strateji: İKY'nin çevresi, stratejik İKY, stratejik yönetim sürecinde İKY’nin rolü ve yönetimi, İKY'nin işlevleri |
Sözlü Anlatım ve Sunum |
3 |
Yazılı Kaynaklar |
İKY Departmanının Yapısı, Yetenek Yönetimi, Küresel Çerçevede İKY |
Sözlü Anlatım ve Sunum |
4 |
Yazılı Kaynaklar |
Bireysel Farklılıklar, Kişilik ve Değerler |
Sözlü Anlatım ve Sunum |
5 |
Yazılı Kaynaklar |
Gruplar ve Grup Dinamikleri |
Sözlü Anlatım ve Sunum |
6 |
Yazılı Kaynaklar |
Motivasyon Süreci ve Kuramları |
Sözlü Anlatım ve Sunum |
7 |
Yazılı Kaynaklar |
Stres ve Stres Yönetimi |
Sözlü Anlatım ve Sunum |
8 |
- |
ARA SINAV |
- |
9 |
Yazılı Kaynaklar |
İnsan Kaynakları Planlaması ve İş Analizi: İş tanımları, iş tasarımı, iş Gerekleri, iş dizaynı teknikleri, esnek çalışma programları |
Sözlü Anlatım ve Sunum |
10 |
Yazılı Kaynaklar |
Personel İşe Alımı: Personel seçme, içeriden işe alım kaynakları, örgüt dışından personel işe alım, internet üzerinden işe alım kaynakları |
Sözlü Anlatım ve Sunum |
11 |
Yazılı Kaynaklar |
Personel Seçim Esasları: Adayların elemeden geçirilmesi, başvuru formları, istihdam öncesi yapılan testler ve etkili personel işe alımı, algısal hataların önlenmesi, özgeçmiş araştırmaları, iş teklifi |
Sözlü Anlatım ve Sunum |
12 |
Yazılı Kaynaklar |
İşe Alıştırma, Eğitim ve Çalışanların Gelişimi |
Sözlü Anlatım ve Sunum |
13 |
Yazılı Kaynaklar |
Kariyer Yönetimi |
Sözlü Anlatım ve Sunum |
14 |
Yazılı Kaynaklar |
Performans Yönetimi |
Sözlü Anlatım ve Sunum |
15 |
- |
FİNAL |
- |
16 |
- |
FİNAL |
- |
17 |
- |
FİNAL |
- |